公司是一条船 在公司就要做船上的主人

公司就是一条船。当你加盟了一家公司，你就成为这条船上的一名船员。这条船是满载而归还是触礁搁浅，取决于你是否与船上的所有船员齐心协力、同舟共济。  

也就是说，每一个人都应该把自己服务的公司看成是一艘船，一艘自己的船，这样你才会竭尽所能贡献自己的力量，主动、高效、热情地完成任务，用心去打造属于自己的“船”。

你的上司、同事是和你同舟共济的伙伴，你们的命运都和这艘船紧紧地捆绑在一起。所以，你不但要贡献自己的全部能力，你还要保护你的船。

前英特尔总裁安迪•葛洛夫曾提出：“不管你在哪里工作，都别把自己当成员工，而应该把公司看作是自己开的,自己的事业，你和老板的合作，最终受益者也是你自己。”这就是我们强调的“主人翁精神”。

但是，有人认为：“公司是老板的，我只是替老板工作，工作付出得再多，干得再出色，最后得到好处的永远是老板。”

我们常说“商场如战场”，在战场上，每一个军人都非常清楚，他必须和他的长官、他的战友同舟共济，否则，他牺牲的可能性就会大大提高。没有长官的智慧，没有战友的配合和掩护，你是无法独自完成任务的。

同样的，如果你所从事的企业发展不顺利，你的个人利益就会受到影响。所以，你的利益和公司的利益是一致的，企业的发展也是保障你个人利益和发展前途的基础。

老板和员工都是这条船上的一员，只是分工不同，角色不同。在企业这条船上，老板是船长。这个职位赋予他的不仅有权利，还有责任，他要思考船的航向，要避免触礁或者碰到冰山，还要保障一船人的安全。

和老板同舟共济，意味着你不但可以和老板分享成功的喜悦，更主要的是要在困难时，能够替老板分忧。包括尽职尽责地完成本职工作，最大可能地分担老板的压力，与老板站在同一立场，支持他、理解他。那些能够与老板同舟共济的人，必将得到老板最大的奖赏。

记住：在这船上，你是主人，而不是一个乘客！