6月17日,南安市首批石材产业星级人才评审会在水头镇石材协会举行。南安市人社局党组书记、局长黄志军,二级主任科员陈光明,水头镇党委副书记洪鸿京、党委组织委员陈鸿江、非公企业和社会组织党委专职副书记苏登艺,南安市就业和人才人事公共服务中心主任苏毅军等领导到会指导。
南安市人社局党组书记、局长黄志军发表讲话
评审会上,评委们根据《南安市石材产业星级人才评价工作方案(试行)》,结合评价标准对相关申报材料逐一进行审核、评价,确定初步评价结果。经评审,环球石材、鹏翔实业、奥力石业、光明石业、中美友拓、南星大理石等6家石材企业12名人才确定为南安市首批石材产业星级人才初步人选(其中:战略级五星人才1人、四星级人才3人、三星级人才3人、二星级人才5人)。
会后,评价结果将提交南安市石材工业协会评价工作小组复核,复核结果提交南安市认定小组。经征求意见、公示后,由南安市认定小组发放“南安市石材产业星级人才证”给予确认,并享受相应待遇。
评审组成员
近年来,南安市深入实施人才“港湾计划”,扎实推进人才分类评价改革,积极探索和创新行业协会评价人才的有效方式,把企业人才评价的“话语权”逐步交给用人主体,开辟了人才认定的第二通道。市委人才办、市人社局指导南安市石材工业协会制定《南安市石材产业星级人才评价工作方案(试行)》,其评价标准分为二、三、四、五星级,其中五星级为最高星级,如引领行业发展或在行业内有杰出贡献的人才,可评定为战略级五星人才。
石材星级人才评价期为5年,评价为三至五星人才可享受生活津贴,评价期第一年度的人才生活津贴为:三星人才5000元/年,四星人才1万元/年,五星人才1.5万元/年,战略级五星人才(每年不超过5人)2万元/年;第二年度起申请年度积分,兑现相应人才生活津贴待遇,其中,二星人才如年度积分达200分及以上的,可申请晋级三星人才,并享受相应生活津贴。此外,每年可从石材产业星级人才年度积分前15%中择优推荐为南安市高层次人才,享受相关政策待遇。